未满十八但已满十六岁,是否算童工?

满十六岁不算童工,可合法工作。依据《未成年人保护法》等,童工指不满十六周岁者。违法使用童工将受重罚,包括罚款、吊销执照等,严重影响企业运营。
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满十六不算童工。处理:1.确认年龄,满十六可录用;2.如遇争议,查看身份证等证明;3.咨询律师,确保雇佣合法;4.遵守法律,避免雇佣未成年工带来的法律风险。
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处理此问题需明确年龄界限,满十六岁可工作。若遇雇佣争议,应查阅法律条文,咨询专业律师。根据具体情况选择合法雇佣或避免雇佣未成年,确保合规。
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